voucherergasia.gr
  • Αρχική
  • Επικαιρότητα
    Ο πλανήτης κατέγραψε για 2η συναπτή ημέρα ρεκόρ υψηλότερης θερμοκρασίας στα παγκόσμια χρονικά την Δευτέρα 22 Ιουλίου

    Καιρός: Πώς θα κυλήσει έως τις 10 Ιουλίου

    Πολύ υψηλός κίνδυνος πυρκαγιάς σήμερα Παρασκευή σε Αττική, Εύβοια, Λακωνία και Βόρειο Αιγαίο

    Συνολάκης: Έρχεται νέο, βελτιωμένο και πιο στοχευμένο 112

    Συνολάκης: Έρχεται νέο, βελτιωμένο και πιο στοχευμένο 112

    Τα μέτρα υπέρ διαγνωστικών κέντρων και φαρμακείων για την ενίσχυση του συστήματος υγείας

  • Εκπαίδευση

    Έγκυος στον 7ο μήνα έδωσε πανελλαδικές εξετάσεις και ετοιμάζεται να μπει στο πανεπιστήμιο!

    Βαθμοί Πανελληνίων: Βατερλώ στα Μαθηματικά και την Ιστορία για τους υποψηφίους – Χαμηλά τα ποσοστά των αριστούχων

    Από 25 Ιουλίου αρχίζουν οι αιτήσεις για μόνιμο διορισμό σε κενές οργανικές θέσεις εκπαιδευτικών

    YΠΑΙΘΑ: Ανακοινώθηκαν οι αποσπάσεις εκπαιδευτικών δευτεροβάθμιας

    Με απόλυτη ασφάλεια οι Πανελλαδικές διαβεβαιώνουν τα αρμόδια υπουργεία

    Πανελλαδικές: Το 50% κάτω από τη βάση σε Μαθηματικά, Φυσική, Ιστορία και Αρχαία

  • Θέσεις εργασίας
    Συναγερμός στην ΕΛΑΣ: Βρέθηκαν 3.500 σφαίρες στη Λεωφόρο Κηφισού

    Έως τις 2 Ιουλίου οι αιτήσεις για 48 προσλήψεις στην ΕΛΑΣ

    ΑΣΕΠ 5Ε/2021: Εκδόθηκαν οι προσωρινοί πίνακες

    ΑΣΕΠ 2ΓΒ/2025: Στο Εθνικό Τυπογραφείο ξανά η προκήρυξη για επιτυχόντες του πανελλήνιου γραπτού διαγωνισμού

    Άρχισε η διαδικασία αιτήσεων για τις προσλήψεις στη Δημοτική αστυνομία

    ΑΣΕΠ 1Κ/2024: Πίνακες αποκλειομένων υποψηφίων κατά τις υγειονομικές εξετάσεις της Δημοτικής Αστυνομίας

    ΑΣΕΠ 2Γ/2022: Τις 107.957 έφθασαν οι υποβληθείσες αιτήσεις

    ΑΣΕΠ 2Κ/2024: Έκδοση Οριστικών Αποτελεσμάτων (Κατηγορία ΤΕ και ΔΕ)

  • Οικονομία

    Επιδόματα ΟΠΕΚΑ: Στις 30/06 οι πληρωμές Ιουνίου

    Έρχεται το «Κινούμαι Ηλεκτρικά 3» με ενισχυμένο το μπόνους απόσυρσης

    “Κινούμαι ηλεκτρικά”: Νέα πληρωμή για εκατοντάδες δικαιούχους

    Φορολοταρία Μαΐου: Ποιοι κερδίζουν από 1.000 έως 50.000 ευρώ

    Θερινές εκπτώσεις 2024: Ανοιχτά αύριο, Κυριακή τα καταστήματα – Το προτεινόμενο ωράριο λειτουργίας

    Θερινές εκπτώσεις 2025: Πότε ξεκινούν και ποιο είναι το ωράριο λειτουργίας των καταστημάτων

  • Εργασιακά

    Επιδόματα ΟΠΕΚΑ: Στις 30/06 οι πληρωμές Ιουνίου

    Επίσχεση Εργασίας: Ενημέρωση και οδηγίες από τη ΓΣΕΕ και το ΚΕΠΕΑ

    ΓΣΕΕ: Οδηγίες για την αντιμετώπιση της θερμικής καταπόνησης των εργαζομένων από τις υψηλές θερμοκρασίες

    Καιρός: Ζέστη και μελτέμια σήμερα – Αναλυτικά η πρόγνωση ανά περιοχή

    Υπουργείο Εργασίας: Μέτρα προστασίας των εργαζομένων του ιδιωτικού τομέα από τις ιδιαίτερα υψηλές θερμοκρασίες

    Ανατροπές φέρνει ο νέος χάρτης για τα κοινωνικά επιδόματα

    e-ΕΦΚΑ και ΔΥΠΑ: Ποιοι πληρώνονται έως αύριο

  • VOUCHER
    ΔΥΠΑ: Έρχονται επιδοτούμενα προγράμματα απασχόλησης για 200.000 ανέργους!

    Νέο Voucher και για Ανέργους και για Εργαζομένους με εκπαιδευτικό επίδομα 750 ευρώ

    ΔΥΠΑ: Ανασύνταξη πίνακα τοποθετήσεων ως προς τις θέσεις με κωδικό 213 και 217 της κατηγορίας Tριτέκνων ΔΕ Κεντρικής Μακεδονίας για την κάλυψη θέσεων ειδικών κατηγοριών στο δημόσιο τομέα

    Νέο Voucher Ανέργων σε κλάδους αιχμής με εκπαιδευτικό επίδομα έως 2.000€ – Μέσα και οι “παλιοί” ωφελούμενοι

    ΔΥΠΑ: Μέχρι την Κυριακή, 2 Ιουλίου, οι αιτήσεις για τους βρεφονηπιακούς σταθμούς

    Ρεκόρ αιτήσεων για τους 28 Βρεφονηπιακούς Σταθμούς της ΔΥΠΑ

    ΔΥΠΑ: Ξεκινούν οι εγγραφές για δωρεάν σεμινάρια ομαδικής συμβουλευτικής

    ΔΥΠΑ: Μέχρι πότε μπορείτε να κάνετε αιτήσεις για προγράμματα σε μελισσοκομία και βιομηχανία

  • Πολιτική

    Βουλή: Κατατέθηκε το νομοσχέδιο για την προστασία των ανηλίκων από προϊόντα καπνού και αλκοόλ

    «Ανοίγει ο δρόμος» για συμβάσεις μίας ημέρας – Ανατροπές φέρνει το νέο εργασιακό

    Αγαπηδάκη: Πάνω από 50% η συμμετοχή των πολιτών στο «Προλαμβάνω» – Έρχονται ειδικές εξετάσεις και για τη νεφρική λειτουργία

    Αγαπηδάκη: Πάνω από 50% η συμμετοχή των πολιτών στο «Προλαμβάνω» – Έρχονται ειδικές εξετάσεις και για τη νεφρική λειτουργία

    Π. Μαρινάκης: “Τριπλάσιοι ρυθμοί ανάπτυξης για την Ελλάδα σε σχέση με την Ευρωζώνη”

    Π. Μαρινάκης: Θα τοποθετηθούμε για την υπόθεση ΟΠΕΚΕΠΕ όταν έχουμε εικόνα

  • Εκλογές
    Μαρινάκης: Η κυβέρνηση θα συνεργαστεί με όλους τους εκλεγμένους αξιωματούχους

    Μαρινάκης: Έρχεται νομοσχέδιο για Δημοτικές και Περιφερειακές εκλογές σε ένα γύρο

    Εκλογές 2023: Εκτός το κόμμα της Λατινοπούλου μετά την προσφυγή Μπογδάνου

    Υπουργείο Εσωτερικών: Ξεκίνησε η εκκαθάριση των εκλογικών καταλόγων

    Μεγάλες αλλαγές στις αυτοδιοικητικές εκλογές ετοιμάζει η κυβέρνηση – Καταργείται ο Β’ γύρος, εισάγεται ηλεκτρονική ψηφοφορία

    Εκλογές ΠΑΣΟΚ: Πρώτος o Ανδρουλάκης, δεύτερος ο Δούκας

    Εκλογές ΠΑΣΟΚ: Συγχαρητήρια του Χάρη Δούκα στον Νίκο Ανδρουλάκη για την επικράτησή του

  • ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ
    • Τουρισμός
    • Αυτοδιοίκηση
    • Web TV
    • ΕΣΠΑ
    • Επιχειρησεις
    • Αγροτικά
    • Τεχνολογία
    • Πνευματικά
    • Συνεντεύξεις
    • Άποψη
    • Παρουσίαση
    • Ροή Ειδήσεων
voucherergasia.gr
Δεν υπάρχουν αποτελέσματα
Προβολή όλων των αποτελεσμάτων
  • Αρχική
  • Επικαιρότητα
  • Εκπαίδευση
  • Θέσεις εργασίας
  • Οικονομία
  • Εργασιακά
  • VOUCHER
  • Πολιτική
  • Εκλογές
  • ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ
Αρχική Εργασιακά

Υφυπουργός Εργασίας: Καμία αλλαγή στα όρια συνταξιοδότησης έως το 2027

από Νίκος Μοναστηριώτης
05/06/2024
σε Εργασιακά
110
VIEWS
Share on FacebookShare on Twitter

Η συζήτηση για την αύξηση του ορίου ηλικίας συνταξιοδότησης υπάρχει σε όλες τις ευρωπαϊκές χώρες ανεξαιρέτως είπε μιλώντας στο ΕΡΤNEWS ο υφυπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης Πάναγιώτης Τσακλόγου.

«Τα συνταξιοδοτικά συστήματα που έχουν αυτή τη στιγμή όλες ανεξαιρέτως οι ευρωπαϊκές χώρες στον πυρήνα τους είναι συστήματα διανεμητικού χαρακτήρα», τόνισε.

«Διανεμητικό σύστημα θα πει ότι οι συντάξεις των τωρινών συνταξιούχων πληρώνονται από τις εισφορές των τωρινών εργαζομένων.

Αυτά τα συστήματα μπορούν και δουλεύουν καλά, όταν έχουν πολλούς εργαζόμενους και λίγους συνταξιούχους.

ΣχετικαΑρθρα

‘Ερχεται μπόνους για εργαζόμενους συνταξιούχους (αναλυτικοί πίνακες)

21/06/2025
ΤΕΚΑ: Άνοιξε η πλατφόρμα για νέους εργαζόμενους στην επικουρική ασφάλιση

Τσακλόγλου: Η δημιουργία του ΤΕΚΑ αποτελεί τη μεγαλύτερη ασφαλιστική μεταρρύθμιση της τελευταίας πενταετίας

13/03/2025
  • Είναι πολλοί συνάδελφοί μου, οι οποίοι το θεωρούν περίπου σαν κανόνα, ότι αυτά τα συστήματα δουλεύουν καλά άμα έχουν περίπου τέσσερις εργαζόμενους για έναν συνταξιούχο.
  • Αυτό το νούμερο εμείς το περάσαμε πριν από πολλές δεκαετίες.
  • Αυτή τη στιγμή υπάρχουν 1,7 εργαζόμενοι για έναν συνταξιούχο, οπότε καταλαβαίνετε ότι τα προβλήματα τα οποία τίθενται εκ των πραγμάτων σε αυτόν εδώ τον τομέα είναι σημαντικά.

Η νομοθεσία μας, που υπάρχει από το 2010, κάνει κάτι το οποίο το έχουνε περίπου δέκα ευρωπαϊκές χώρες, συνδέουν το όριο συνταξιοδότησης με το προσδόκιμο της επιβίωσης στα 65 χρόνια, γιατί αυτό που τους ενδιαφέρει είναι πόσα χρόνια θα λαμβάνει κατά μέσο όρο ο συνταξιούχος την σύνταξη.

  • Έως το 2027 δεν πρόκειται να γίνει καμία αλλαγή στα όρια συνταξιοδότησης.

Ο νόμος είναι γραμμένος με τέτοιο τρόπο που λέει το εξετάζουμε ανά τριετία, αλλά ανά τριετία τεράστιες μεταβολές δεν υπάρχουν.

Δηλαδή, ακόμα και στα χρόνια στα οποία αυξανόταν πολύ το προσδόκιμο της επιβίωσης μέσα σε μια τριετία, ήταν κάποιοι λίγοι μήνες.

  • Αυτό το οποίο ακούω συχνά πυκνά, το ότι θα αλλάξουν τα όρια ηλικίας και θα αυξηθούν κατά δύο και τρία χρόνια, αυτό απλά δεν ισχύει.

Για τις συντάξεις ΤΕΚΑ

Αναφερόμενος στις συντάξεις που θα δίνει το νέο Ταμείο ΤΕΚΑ διευκρίνισε «ακούω πολύ συχνά αυτό το ότι αμάν οι συντάξεις μας είναι χαμηλές κλπ. Η Ευρωπαϊκή Ένωση κάθε τρία χρόνια βγάζει μία έκθεση που έχει πάρα πολύ αναλυτικά και συγκριτικά στοιχεία για όλες τις χώρες.

  • Αυτό το οποίο δείχνει είναι ότι αυτή τη στιγμή στα λεγόμενα ποσοστά αναπλήρωσης, δηλαδή η μέση σύνταξη προς τον μέσο μισθό, η Ελλάδα έχει τον υψηλότερο τέτοιο λόγο από όλες τις ευρωπαϊκές χώρες.

Δηλαδή για να καταλάβουμε, λέμε ας πούμε για παράδειγμα, ότι οι συντάξεις στην Ελλάδα είναι χαμηλές, αλλά από πού θα πληρωθούν αυτές αν δεν έχουν ψηλούς μισθούς, δηλαδή αν δεν ανέβει η παραγωγικότητα, οι μισθοί, κλπ, όλο αυτό το κύκλωμα είναι πολύ δύσκολο.

Στην ίδια έκθεση, αυτό το οποίο φαίνεται είναι το ότι ακόμα και μετά από αρκετά χρόνια η Ελλάδα, παρότι αυτός ο λόγος αναπλήρωσης μειώνεται, πάλι εξακολουθεί να είναι στη δεύτερη θέση από όλες τις ευρωπαϊκές χώρες, μετά από 50 χρόνια, το 2070 και μάλιστα η θέση της βελτιώνεται πολύ όταν μπαίνει στην ιστορία το ΤΕΚΑ.

Τέτοια συστήματα κεφαλαιοποιητικά όπως το ΤΕΚΑ που βάλαμε στην κοινωνική μας ασφάλιση πριν από τρία χρόνια, είναι πολλές άλλες χώρες της Ευρώπης που έχουνε πάρα πολλά χρόνια.

Άρα, μπορούμε να παρακολουθήσουμε την εξέλιξη και των διανεμητικών συντάξεων και των κεφαλαιοποιητικών συντάξεων.

Τα κεφαλαιοποιητικά συστήματα έχουν μεγαλύτερες διακυμάνσεις από ότι έχουν τα διανεμητικά, αλλά δίνουν πολύ υψηλότερες αποδόσεις και αυτός είναι και ο λόγος που ενώ μέχρι πριν μερικά χρόνια το ποσοστό αναπλήρωσης μειώνεται στην Ελλάδα, μόλις αρχίζουν και μπαίνουν και οι του ΤΕΚΑ, τότε αρχίζει και ανεβαίνει και πάλι.

Η εμπειρία που έχουμε από συνταξιοδοτικά προγράμματα κεφαλαιοποιητικά, ο ΟΟΣΑ μας δίνει τέτοια στοιχεία μας λέει ότι το πραγματικό ποσοστό απόδοσης είναι γύρω στο 3% το χρόνο κατά μέσο όρο σε μακροχρόνιες περιόδους.

Η Ευρωπαϊκή Επιτροπή υιοθετεί μια πιο συντηρητική προσέγγιση και λέει ότι θα είναι γύρω στο 2% το χρόνο.

Όταν μιλάμε για ένα βάθος 40 ετών, η διαφορά αυτή κατά μία μονάδα στο επιτόκιο, δίνει πολύ μεγάλες διαφορές στην τελική σύνταξη ακόμα και με αυτές τις συντηρητικές εκτιμήσεις.

  • Αυτό που μας λέει η έκθεση είναι ότι θα πάρουνε πολύ υψηλότερες συντάξεις επικουρικές αυτοί που θα είναι στο ΤΕΚΑ σε σχέση όσους είναι με το προηγούμενο σύστημα».

Εργαζόμενοι συνταξιούχοι

Αναφερόμενος στους συνταξιούχους που επιλέγουν να συνεχίσουν να εργάζονται είπε ότι «Προηγουμένως αυτό που συνέβαινε ήταν ότι όταν ένας συνταξιούχος ήθελε να εργαστεί, του γινόταν παρακράτηση του 30% της σύνταξής του και αυτό γινόταν ασχέτως του αν ήθελε να εργαστεί για μία ώρα ή αν ήταν μια κανονική δουλειά.

Αυτό το οποίο αλλάξαμε τώρα είναι ότι τους λέμε θα πάρετε ολόκληρη τη σύνταξή σας, θα υπάρχει ένας πόρος 10% ο οποίος θα μπαίνει στα επιπρόσθετα εισοδήματα που θα έχετε, το οποίο θα είναι υπέρ του ΕΦΚΑ και από κει και μετά όλο το υπόλοιπο μπορείτε να το κρατάτε κανονικά.

Επιπρόσθετα, επειδή έχουμε και κρατήσεις για εισφορές κοινωνικής ασφάλισης, όταν κάποτε θα σταματήσουν να δουλεύουν οριστικά, θα έχουν και μια προσαύξηση στη σύνταξη την οποία θα πάρουν.

Δηλαδή θα έχουν και τώρα υψηλότερο εισόδημα, αλλά και αργότερα, όταν ξανά βγουν στη σύνταξη.

Με το προηγούμενο σύστημα είχαμε 37.000 άτομα, τα οποία ήταν οι δηλωμένοι εργαζόμενοι συνταξιούχοι, ήδη η τελευταία πληροφόρηση που είχα που ήταν στο τέλος της προηγούμενης εβδομάδας από τον ΕΦΚΑ ήταν ότι ήταν γύρω στο 97.500 οι εργαζόμενοι συνταξιούχοι».

Μείωση της ανεργίας

Αναφερόμενος στην μείωση της ανεργίας είπε ότι «παρότι η ανεργία μας μειώθηκε πολύ την προηγούμενη πενταετία είναι ακόμη σε υψηλά επίπεδα, αλλά ήδη έχουν αρχίσει να εμφανίζονται στενότητα στην αγορά εργασίας.

  • Ο στόχος μας είναι η επιμόρφωση των εργαζομένων. Αυτό που κάποτε παίρναμε ένα πτυχίο από το πανεπιστήμιο και αυτό ήταν όλο, σε όλη την υπόλοιπη ζωή δεν κάναμε καμία επιμόρφωση, αυτό ανήκει πλέον στο παρελθόν.

Από εδώ και πέρα μια διαρκής επανακατάρτιση θα είναι αναγκαία και επιθυμητή κιόλας θα έλεγα.

Στόχος μας γενικά, είναι ότι ομάδες των οποίων η συμμετοχή στο εργατικό δυναμικό είναι χαμηλότερη, σημαντικά χαμηλότερη από ότι είναι στην Ευρωπαϊκή Ένωση, έχουμε πάρει πρόνοιες για τις ομάδες αυτές, όπως είναι οι γυναίκες, οι νέοι, τα άτομα με αναπηρία, οι συνταξιούχοι. Σε όλες αυτές τις περιοχές έχουμε πάρει ειδικά μέτρα».

Συνταξιούχοι με οφειλές

Αναφερόμενος στους συνταξιούχους με οφειλές στο ΈΦΚΑ είπε ότι «να ξεκαθαρίσουμε ότι αυτό είναι κάτι που αφορά μόνο τους αυτοαπασχολούμενους και τους αγρότες.

Για τους μισθωτούς, ακόμα και αν δεν έχει καταβάλει ο εργοδότης τη σύνταξη, καταβάλλεται κανονικά και αναλαμβάνει ο ΕΦΚΑ να κυνηγήσει σε εισαγωγικά τον εργοδότη, ο οποίος δεν κατέβαλε τις εισφορές.

Τώρα για τους ελεύθερους επαγγελματίες και τους αγρότες, αυτό το οποίο υπήρχε μέχρι τώρα ήταν όριο 20.000 για τους μεν, 6.000 για τους δε, το οποίο ψηφιζόταν σε 60 ισόποσες δόσεις αργότερα από τη σύνταξή τους.

Αυτό που κάναμε εμείς ήταν το ότι αλλάξαμε το όριο από τις 20.000 στις 30.000 για τους μεν και από τις 6.000 στις 10.000 για τους δε, όπου ζητάμε όμως κάποιες προϋποθέσεις.

Ετικέτες: ΤΕΚΑΠαναγιώτης Τσακλόγλουόρια συνταξιοδότησηςΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΟΙ


ΓΡΑΦΤΕΙΤΕ ΣΤΟ NEWSLETTER ΤΟΥ VOUCHER ERGASIA


Με την εγγραφή σας στο NewsLetter του  Voucher Ergasia  θα ενημερώνεστε  πρώτοι  για όλα τα νέα στους τομείς ενδιαφέροντος σας!

Marketing by

ΑΛΛΑ ΑΡΘΡΑ

  • ΓΣΕΕ: Οδηγίες για την αντιμετώπιση της θερμικής καταπόνησης των εργαζομένων από τις υψηλές θερμοκρασίες

    27 Ιούν 2025

  • e-ΕΦΚΑ και ΔΥΠΑ: Ποιοι πληρώνονται έως αύριο

    26 Ιούν 2025

  • ΔΥΠΑ: 141 εργαστήρια ομαδικής συμβουλευτικής τον Ιούλιο

    26 Ιούν 2025

  • e-ΕΦΚΑ: Παράταση έως την Πέμπτη 3 Ιουλίου 2025 για την υποβολή Αναλυτικών Περιοδικών Δηλώσεων

    26 Ιούν 2025

  • Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας: Από σήμερα επεκτείνεται πιλοτικά η εφαρμογή του σε τρεις κλάδους της οικονομίας

    26 Ιούν 2025

ΔΗΜΟΦΙΛΗ ΑΡΘΡΑ

  • Γ. Χατζητέγας: Σε ποιες σχολές αναμένεται πτώση και σε ποιες άνοδος

    Βάσεις – Πανελλαδικές: Πτώση στα ρετιρέ, άνοδος στις Στρατιωτικές Σχολές

    10 shares
    Share 4 Tweet 3
  • Πανελλαδικές Εξετάσεις: Τι ώρα θα ανακοινωθούν οι βαθμολογίες – Πού θα τις δείτε

    10 shares
    Share 4 Tweet 3
  • Νέο Voucher Ανέργων σε κλάδους αιχμής με εκπαιδευτικό επίδομα έως 2.000€ – Μέσα και οι “παλιοί” ωφελούμενοι

    10 shares
    Share 4 Tweet 3
  • Επίδομα παιδιού: Δεν έχουν πιστωθεί ακόμα οι αυξήσεις στα ποσά

    9 shares
    Share 4 Tweet 2
  • Νέο Voucher και για Ανέργους και για Εργαζομένους με εκπαιδευτικό επίδομα 750 ευρώ

    9 shares
    Share 4 Tweet 2

voucherergasia.gr
  • VOUCHER
  • Web TV
  • Αγροτικα
  • Αποψη
  • Αυτοδιοικηση
  • Οικονομια
  • Εκπαιδευση
  • Επικαιροτητα
  • Επιχειρησεις
  • Εργασιακα
  • ΕΣΠΑ
  • Θεσεις εργασιας
  • Παρουσιαση
  • Πνευματικα
  • Πολιτικη
  • Συνεντευξεις
  • Τεχνολογια
  • Τουρισμος

PRODUCED by eTOUCH

© VOUCHERERGASIA.GR, 2022 | All rights reserved.

Δεν υπάρχουν αποτελέσματα
Προβολή όλων των αποτελεσμάτων
  • Αρχική
  • Επικαιρότητα
  • Εκπαίδευση
  • Θέσεις εργασίας
  • Οικονομία
  • Εργασιακά
  • VOUCHER
  • Πολιτική
  • Εκλογές
  • ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ
    • Τουρισμός
    • Αυτοδιοίκηση
    • Web TV
    • ΕΣΠΑ
    • Επιχειρησεις
    • Αγροτικά
    • Τεχνολογία
    • Πνευματικά
    • Συνεντεύξεις
    • Άποψη
    • Παρουσίαση
    • Ροή Ειδήσεων

© 2022 voucherergasia.gr - Produced by eTouch.

Συνεχίζοντας σε αυτό τον ιστότοπο αποδέχεστε την χρήση των cookies στη συσκευή σας όπως περιγράφεται στην πολιτική cookies. Πολιτική Cookies.